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企業の皆様へ


企業の人材に関する「困った」をサポート

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社員の急な退職や繁忙期だけの人員確保など、企業経営の中で必要となる人材の対応が効率よく実現できるようにサポートします。

  • 社員の産休や長期休暇の対応
  • 繁忙期の人材対応
  • 社員の急な退職
  • 人件費の削減
  • 新規事業立ち上げでの利用
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ご利用のメリット

●必要な時に必要な人材を活用

長期業務から1日のみの短期業務まで対応可能です。
繁忙期などのスポット対応もできます。

●経費の軽減

募集や採用にかかるコストはもちろん、面接や教育の時間なども削減できます。
社会保険加入手続き、給与計算も不要です。

●職場内の活性化

豊富な経験のあるスタッフを投入することにより、職場に新しい風を送りこみ社内の意識向上につながります。

派遣までの流れ

①派遣のご依頼・ご相談

短時間勤務や週1~2日からの勤務でも対応できます。
必要な人数や期間など、お気軽にお問い合わせください。

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②ヒアリング

営業担当が条件、ご要望を詳しくうかがい、御社に最も効果的なご提案をいたします。

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③スタッフ人選

条件やご要望に基づき、経験やスキルを考慮し御社に最適な派遣スタッフをご紹介します。

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④派遣開始

派遣契約を締結し、派遣スタッフを導入します。
契約書の内容に基づき、実働時間に応じて派遣料金をご請求させて頂きます。

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⑤スタッフフォロー

派遣期間中も電話・訪問による業務遂行のフォローを行います。
就業上の問題点があれば、早期に対処しサービスの維持・向上を図ります。